2024-05-16
44次
银行面签审核营销岗
8K-13K/月
申请职位
工作性质全职
职位类别其他职位
招聘人数5人
学历要求本科
工作经验不限
性别要求不限
年龄要求不限
招聘部门不限
工作地点安徽/合肥/庐阳区
联系方式
联系人:企业设置不公开
联系电话:企业设置不公开
职位描述
薪资详情
薪资范围:8000-12000元/月
底薪:3500元/月
社保类型:六险一金
奖金补贴:高温补贴,话补,加班费,年终奖,绩效奖金,全勤奖,工龄奖
职位详情
个人(To C)
无经验要求
1、公司是做什么的?
这是招行的综合零售岗位。主要有三个产品:储蓄业务、手机银行 APP 、个人消费贷款和信用卡。是一个综合的岗位。
2、是不是办信用卡啊?
很多人一提到银行,就想到办信用卡,一想到信用卡就想到马路边、商场门口办卡的场景。招行的这份工作和你想象中是完全不一样的。我们严禁工作人员马路边或者商场门口摆摊办卡,影响招行形象。
3、怎么做?工作模式?
我们的客户70%来自于客户主动申请。因为大家对招行的品牌认可度高、服务好、优惠多、和多人会通过电脑或者手机主动要求办理招行业务。经过后台征信查询之后,客户资料会推送到 PAD 上。这样的客户,每人每天大概有2-5个。同时有支行驻点、分行进企等
4、收入在招行,最低收入税后8000,我们有严格的培训和考核督促每个人完成最低业绩要求,达到8000的收入。很多人税后可以拿到12000到30000元。
5、发展
带薪培训10天左右这是目前很少有单位愿意做的事情。
工作满一年,发展主要有3条路:
1、成为主管,带一个自己的15人团队;
2、市场企划或者商务创收等其他部;
3、转岗到家乡所在地的招商银行,或者其他城市的招行。
入职满一年,即可参加转岗竞聘,每年有四到六次机会招行的工作:
第一:平台稳定,不会说倒闭就倒闭;
第二:收入可控,不会说因为背景,入职时间长短,资历、情商等影响收入;
第三:人际关系简单,大家都比较年轻,而且没有利益冲突
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